از آنجا که همواره زنان حدود نیمی از اعضای جامعه را تشکیل میدهند چنین انتظار میرود که این نیروی بالقوه و گسترده با مشارکت بالفعل خود در فعالیتهای متنوع اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی از این راه به دست آورد. به دلیل ایدههای نوآورانه و گاه وسواسگونه زنان میتواند بر میزان افشای اطلاعات سرمایه فکری اثر مثبتی داشته باشد. هدف اصلی این تحقیق، نقش مدیران زن در کمیته حسابرسی و افشای اطلاعات سرمایه فکری با توجه به اندازه شرکت است. در این پژوهش برای اندازهگیری سرمایه فکری از سه جزء سرمایه ساختاری، سرمایه داخلی و سرمایه خارجی استفاده شده است. جامعه آماری این پژوهش شامل 127 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی بازه زمانی 1392 الی 1396 میباشد. برای آزمون فرضیههای پژوهش از رگرسیون خطی چندگانه براساس دادههای ترکیبی استفاده شده است. نتایج نشان داد که بین عضویت زنان در کمیته حسابرسی و افشای هر سه بعد سرمایه فکری(یعنی سرمایه داخلی، سرمایه خارجی و سرمایه انسانی) رابطه وجود دارد همچنین اندازه شرکت نقش تعدیلکنندگی در رابطه بین عضویت زنان در کمیته حسابرسی و افشای اطلاعات سرمایه خارجی ندارد. ولی متغیر اندازه شرکت در رابطه بین عضویت زنان در کمیته حسابرسی و سرمایه انسانی و سرمایه داخلی نقش تعدیلکنندگی دارد.
